7月3日。招106名，濠江区教育系统2023年公开招聘人员公告

。2023年应届毕业生暂不能提供毕业证书、学位证书的，须提供学生证、毕业生就业推荐表原件和复印件各一份;

3)属港澳台学习、国外留学归来人员的，须提供由教育部留学服务中心出具的国（境）外学历、学位认证函原件及复印件一份;

4)本人有效的身份证原件和复印件一份(正反面复印在同一页);

5)教师资格证原件和复印件一份，暂未取得相应学段学科教师资格证人员可持在有效期内的相应学段学科的《中小学教师资格考试合格证明》或《幼儿园教师资格考试合格证明》和《普通话水平测试等级证书》(二级乙等级及以上)报名，对免试认定中小学教师资格改革的教育类研究生和师范生,提交有效期内的《师范生教师职业能力证书》和《普通话水平测试等级证书》(二级乙等级及以上),以上两类均须承诺2023年8月31日前取得；

6)国有企事业单位在编在职(岗)人员须出具工作单位、主管部门同意报考书面证明原件；

（7）报考C类岗位在编在岗的教师，一律提供现工作单位同意报考证明原件、基本养老保险参保缴费凭证、报考岗位资格条件的教育教学经历证明（须盖单位公章）；

（8）报考D类岗位中D01、D02在编在岗在聘的幼儿园园长、副园长、骨干教师须提供园长、副园长聘用合同或者教师聘用合同（须盖单位公章），D05岗位须提供符合岗位资格条件的聘用合同，以上D类岗位均须提供符合岗位资格条件的基本养老保险参保缴费凭证；

9)委托他人参加资格审核的，须提供被委托人身份证原件及复印件一份；

（10）所有报名审核相关资料用A4胶袋装好提交；

（11）所有证件（除证明材料）原件审核后现场退还；

面试对象未按规定时间参加资格审核和面试的，视为自动放弃；证件（证明）不全且不能在资格审核结束之日前补全的，或与报考资格条件不符的，取消面试资格。因考生放弃面试资格审核或面试资格被取消导致面试人选出现空缺的，依次递补面试人选。

3.面试时间和地点：面试具体时间、地点等事项另行通知。未按规定参加面试的，视为自动放弃面试资格。

4.面试内容：主要考核应试者的教学基本功和基本素质。面试采取试讲和结构化面试形式进行，时间为15分钟。教师岗位采取试讲形式，主要考核考生的仪表仪态、思维能力、口头表达能力、普通话情况、专业知识及运用教育学、心理学解决教育教学实际问题的能力。幼儿园园长、副园长、财务人员岗位采取结构化面试。

5.面试纪律：考生不得带通讯工具、教学资料、参考资料及教具教辅材料进入考场;评委以考生抽签序号登记面试成绩，一律不得询问考生姓名及相关情况;考生进入试室试讲时，不得自报姓名及相关情况，不得有违反考场纪律的行为，否则，取消考试资格和考试成绩。

6.面试成绩在本面试时段结束时，由组织实施招聘单位向考生公布。面试成绩满分为100分，四舍五入保留小数点后两位。面试成绩最低合格分数线为60分，达不到合格分数线的考生不得入围体检。

（三）考试总成绩计算

考试总成绩=笔试成绩（含政策性加分）×50%+面试成绩×50%，四舍五入保留小数点后2位。依照考试总成绩从高到低的顺序确定排名，如同一岗位考生总成绩相同的，按笔试总成绩高低顺序确定排名；如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委评分高低顺序确定排名。考试总成绩于面试结束后5个工作日内在网上公布。

七、体检

根据考试总成绩从高到低排序，按招聘岗位的招聘人数等额确定体检对象。体检工作由濠江区教育局统一组织，体检标准根据《关于调整广东省事业单位公开招聘教师岗位人员体检标准的通知》(粤人社发〔2011〕134号)，按照《广东省教师资格申请人员体格检查标准(2013年修订)》执行，其他非教师岗位的按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，体检费由考生自行负责。具体时间、地点另行通知。体检不合格或体检对象放弃的，按考试总成绩分数由高到低依次递补。

八、考察

对体检合格人员进行考察，考察办法按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发〔2010〕276号)执行。考察不合格或考察对象放弃的，按考试总成绩由高到低依次递补进行体检后再考察。

九、公示及聘用

对体检、考察合格的拟聘人选在濠江区人民政府门户网站公示7个工作日。经公示无异议的，按有关规定和干部人事管理权限办理聘用手续，报考同一岗位的考生按照总成绩排名从高到低依次选择聘用学校。在聘用学校约定五年服务期，期间不得申请调动。

公示结果影响聘用或拟聘人选自愿放弃聘用导致招聘岗位出现空缺的,按考试总成绩由高到低依次递补体检、考察人选。递补期限截至拟聘人选公示期满30日内。

拟聘人选需按要求提交资格证书，未按要求提交的，取消聘用资格，在报考岗位从高分到低分依次递补。

十、其他事项

一)报名必须使用有效期内的居民二代身份证，考生须诚信报考，资格审核贯穿招聘工作全过程，凡填写虚假信息或提供虚假材料的，一经查实即取消考试或聘用资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取考试资格的，将按有关规定予以处理。涉嫌犯罪的，移送司法机关处理。

二)公开招聘教师是一项重要的工作，各相关单位和人员要以对人才负责，对社会负责的态度，严肃人事工作纪律，严格按规定办事，工作中要接受群众监督，严防弄虚作假、徇私舞弊现象发生。

三)本公告未尽事宜按相关政策处理。本公告由区招聘工作领导小组办公室负责解释。

十一、联系部门、监督部门及电话

咨询时间：上午9：00-12：00，下午2：30-5：30

濠江区人民政府门户网站：http://www.haojiang.gov.cn/

附件:1.汕头市濠江区教育系统2023年公开招聘人员岗位表.xlsx

2.广东省2023年考试录用公务员专业参考目录.xls

汕头市濠江区人力资源和社会保障局

汕头市濠江区教育局

2023年6月14日

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